2017年丰县交投公司公开招聘工作人员公告

一、招聘专业、人数及职位要求

招聘岗位、专业、人数、资格条件等详见《丰县公开招聘交投公司工作人员职位表》（附件一）。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，丰县户籍，享有公民的政治权利。

2.30周岁以下（1987年5月31日以后出生）、40周岁以下（1977年5月31日以后出生）；

3.遵纪守法，品行端正，有较强的责任心和敬业精神。

4.身体健康，具备正常履行招考岗位职责所需的身体条件。

5.下列人员不得报考：

触犯刑律受过刑事处罚的；毕业生在校期间受“记过”以上处分尚未解除的；因犯错误正在接受审查尚未做出处理决定的；其他法律规定不适宜报考人员。

三、招聘程序

（一）报名

1.本次报名采用网上报名和现场报名相结合的方式进行，符合应聘条件者，请在丰县人力资源和社会保障网（http://rsj.fx.gov.cn/）下载中心下载《报名表》，填写完整后于2017年6月11日前将报名表发至fxrc@163.com邮箱。同时6月14日前将纸质报名表、身份证和户口本复印件（含主页）、毕业证复印件、学信网查询打印的有效验证期内的《学历电子注册备案表》原件（应届生提供就业推荐表复印件）和3张近期同底免冠二寸彩色照片邮寄至江苏丰县苏鲁豫皖人力资源服务中心人力资源办公室收，

现场递交资料请于6月1日—14日（节假日休息）上午9：00-12：00，下午2：00-5：30递交至丰县苏鲁豫皖人力资源服务中心204房间，未及时报送报名材料或缺少相关材料者，取消报名资格。

报名者对本人提供的证件、证明材料的真实性负责，有弄虚作假者，一经查实，一律取消报考及聘用资格，情节严重的追求其法律责任。

（二）笔试。报名材料初审合格后，将组织符合条件人员统一参加笔试，笔试时间、地点另行通知。

（三）面试。笔试结束后，根据笔试成绩，从高分到低分按照不超过1：2的比例确定参加面试人选。面试时间、地点另行通知。届时，参加面试人员须提供本人身份证、户口簿、毕业证原件（应届生提供就业推荐表原件）。

（四）体检与考察政审

1.体检：面试结束后，根据综合成绩(综合成绩＝笔试成绩40%+面试成绩60%)，从高分到低分按招考职位数1∶1的比例确定体检人选（综合成绩并列者，笔试成绩高者优先；综合成绩、笔试成绩再并列者，由本次招聘单位按有关规定确定）。体检参照《公务员录用通用体检标准》（试行）执行，因体检不合格出现职位缺额时，按综合成绩由高分到低分依次递补。

2．资格审核及考察政审：对体检合格人员进行考察政审，对不符合报考职位所需条件的，取消聘用资格。资格审核需提供本人所报岗位条件要求的其他证书及证明材料原件及复印件一份。已签属用工协议的，由本人在聘用前自行负责解除原用工关系，并提供相关证明材料。因资格复审及考察政审不合格出现职位缺额时，按综合成绩由高分到低分依次递补。资格复审及考察政审结束后，对拟招聘人员进行公示，公示时间为5天。凡在此期间经举报并查实属弄虚作假、违反有关政策者，取消聘用者资格，出现的职位缺额不再递补。

四、相关待遇及管理办法

被聘用人员考察政审合格后，与徐州东方人力资源服务有限公司签订正式劳动合同，派遣至丰县交投公司工作，聘期两年，试用期1个月。试用期满后参照本单位自收自支事业单位在职人员薪酬福利待遇执行。试用期间，劳动者有过错，如违规违纪违法或劳动者自身原因导致不能胜任工作的，单位可解除劳动合同。试用期满经公司考核合格的，正式聘用。

五、工作纪律与监督

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行政策规定，加强考务管理，严肃考风考纪，全程接受各界监督，对弄虚作假、徇私舞弊者，将严肃处理。

笔试成绩、面试成绩、体检人员、考察政审人员名单公布、拟聘人员公示及其他相关通知公告等均在江苏省丰县人力资源和社会保障网（http://www.fxrbj.gov.cn/）发布。

本公告由公开招聘丰县交投公司工作人员领导小组负责解释。

电话：丰县人社局 0516-89215106

丰县交投公司 0516-89209103