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人事行政专员
3800-4500元
五险晋升空间大环境良好定期体检包吃法定节假日弹性工作
基本信息
- 职位类别文员
- 招聘性质全职
- 所在区域师寨镇
- 学历要求大专
- 经验要求1-2年
- 招聘人数2人
职位详情
岗位职责：
负责人事入离职、社保合同等全流程，处理采购考勤接待等行政工作，
整理台账档案，对接员工，完成领导交办各项事务。
岗位要求：
1.大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，有人事行政相关工作经验者优先录用。
2.熟悉员工入离职、转正、调岗、劳动合同签订、社保公积金增减员等基础人事全流程工作。
3.掌握办公用品采购、盘点、发放，办公环境维护、会议布置、接待、考勤统计等日常行政事务。
4.熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，能独立制作表格、整理台账、统计各类人事行政数据。
5.具备良好沟通协调能力，可对接各部门员工，妥善处理员工咨询、简单劳资沟通及外部对接事宜。
6.做事细心严谨、有条理，责任心强，具备台账归档、资料整理、档案管理能力，保密性强。
7.执行力强，能高效完成领导交办的临时性事务，抗压能力较好，可适应常态化琐碎事务工作。
8.遵守公司规章制度，品行端正，有服务意识，具备基础公文撰写能力。
负责人事入离职、社保合同等全流程，处理采购考勤接待等行政工作，
整理台账档案，对接员工，完成领导交办各项事务。
岗位要求：
1.大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，有人事行政相关工作经验者优先录用。
2.熟悉员工入离职、转正、调岗、劳动合同签订、社保公积金增减员等基础人事全流程工作。
3.掌握办公用品采购、盘点、发放，办公环境维护、会议布置、接待、考勤统计等日常行政事务。
4.熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件，能独立制作表格、整理台账、统计各类人事行政数据。
5.具备良好沟通协调能力，可对接各部门员工，妥善处理员工咨询、简单劳资沟通及外部对接事宜。
6.做事细心严谨、有条理，责任心强，具备台账归档、资料整理、档案管理能力，保密性强。
7.执行力强，能高效完成领导交办的临时性事务，抗压能力较好，可适应常态化琐碎事务工作。
8.遵守公司规章制度，品行端正，有服务意识，具备基础公文撰写能力。
本职位没有收费项目
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网站提示
1、淘宝刷单，网络代购都为骗子。
2、兼职加QQ联系的，要倍加注意。
3、任何职位都不可收取押金及其他杂费，如有违规，请举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息一定要倍加注意。
5、电话号码用特殊符号隔开，或用中文代替的，都是骗子！
6、应聘时要了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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